«Se necesitan líderes para el desarrollo de líderes.»
Trabajamos en Programas In Company, desarrollando “ a medida de las necesidades de la Organización”. Partiendo, de no dar por sobre entendido “Qué es ser Líder” en esta Organización? Diseñamos con diferentes y actuales Modelos de Liderazgo, pero el fin en sí mismo es crear un espacio de aprendizaje a través del autoconocimiento, la reflexión y que esto lo lleve a su transformación personal. El Liderazgo se vivencia en la “acción” y no, en un modelo teórico conceptual. Son programas anuales, interactivos, con plataformas tecnológicas y tareas entre los encuentros.
